"경험이 풍부한 사람들을위한 온라인 슬롯 지원 (중부인)에 대한 풀 타임 진입"아웃소싱 모집을 중심으로-모집 전략 계획에서 비즈니스 대행사 작업에 이르기까지 원 스톱 서비스를 가진 숙련 된 사람들의 온라인 슬롯 지원-
Access Nextage Co., Ltd. 온라인 슬롯 전략, 미디어 선택, 지원자 관리, 선발 관행 등을 대신하여 "RPO"*1)로 언급 된 "경험이 풍부한 온라인 슬롯"에 대한 지원을 확대하기 위해 회사의 직원을 모집하려는 욕구를 높이고 노하우를 사용하여 지식을 활용하여 홍보 할 것입니다.

(※ 1) RPO : "온라인 슬롯 프로세스 아웃소싱"에 대한 약어 및 온라인 슬롯 작업의 전부 또는 일부를 외부 사업에 아웃소싱하는 것을 의미합니다. "온라인 슬롯 기관"또는 "온라인 슬롯 아웃소싱"이라고도합니다.
(RPO 시장의 트렌드 관련)
기업이 인재 모집에 더 관심을 갖고있는 동안 근로 인구의 감소는 모든 산업에서 인력, 특히 젊은이들을 보호하는 데 관리 문제가되었습니다. 전통적인 대면 선택 외에도 온라인, 직접 순항 및 온라인 슬롯을 포함한 온라인 슬롯 방법의 다각화와 함께 온라인 슬롯 비용이 증가했으며 온라인 슬롯 직원 작업이 더욱 복잡해졌으며 온라인 슬롯 담당자의 작업량이 증가했습니다.
최근 몇 년 동안, 온라인 슬롯 운영 자체를 아웃소싱하기위한 추진력이 증가하고 있으며 2021 년의 시장 규모는 약 628 억 엔이며 2022 년은 전년 대비 약 12.4% 증가한 것으로 추정됩니다. 회사 내에서 인적 자원의 부족, 온라인 슬롯, 워크로드 감소 및 비용 효율성 향상은 중요한 문제이며, RPO에 대한 수요는 앞으로도 계속 증가 할 것으로 예상됩니다.
이 환경에서, 우리 회사는 "온라인 슬롯 대행사"를 서비스의 핵심으로 사용하여 숙련 된 직원들과 온라인 슬롯 분야에 완전히 들어갈 것이며 전체 고객 모집 프로세스에 대한 완전한 지원을 제공하는 서비스 시스템을 제공 할 것입니다.
(※ 2) 전시 업체 : Yano Economic Research Institute, Inc. "온라인 슬롯 아웃소싱 시장 (2022)"
[경험이 풍부한 온라인 슬롯 지원 서비스] *부분 아웃소싱에 유연하게 응답 할 수 있습니다

현재까지, 우리 회사는 주로 새로운 대학원 온라인 슬롯 분야에서 RPO 서비스를 제공했으며 비즈니스 노하우 및 서비스 시스템을 설립했습니다. 우리는 광범위한 업무 경험을 활용하여 경험이 풍부한 사람들을 모집 할 때 유연하고 최적의 모집 프로세스와 효율적인 대행사 서비스를 제공하여 고객이 찾고있는 인재를 인수하는 데 기여합니다.
<컨텐츠 문의
Access Nextage Co., Ltd. (경험이 풍부한 온라인 슬롯 지원 부서)
책임있는 : Koyamauchi
전화 : 03-5413-3002 (대표)
메일 : koho@access-co.jp
웹 : /nx /